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欠发达县1个在编身后1.8个临聘:转移支付保“吃饭财政”难以为继丨快评
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简介据《半月谈》,记者在乌蒙山区某县调研时发现:该县当年保工资预算总支出为26.3亿,其中在职人员20亿,离退休人员1.7亿,临聘人员4.6亿。临聘人员数量是在职人员的1.8倍,但前者总工资预算不到后者的 ...
据《半月谈》,吃饭财政记者在乌蒙山区某县调研时发现:该县当年保工资预算总支出为26.3亿,达县其中在职人员20亿,个编个临离退休人员1.7亿,身后临聘人员4.6亿。聘转临聘人员数量是移支在职人员的1.8倍,但前者总工资预算不到后者的付保四分之一。另外,继丨该县临聘人员的快评总工资支出已经超过了全县总税收收入。在该县的吃饭财政邻近几个区县,临聘人员数量平均为在职人员的达县1.7倍。
具体而言,个编个临该县临聘人员人均年收入约1.61万元,身后人员总数为28806人;在职人员人均年收入约12.83万元,聘转人员总数为15580人。移支在职人员人均年收入为临聘人员的8倍。
如何看待这一现象?
首先,该县已彻底沦为“吃饭财政”。临聘人员一年总工资预算为4.6亿,已经超过全县的总税收收入,这意味着该县经济实力及内生的财政汲取能力非常薄弱。在房市不振导致尤其小地方土地财政熄火的背景下,一年保工资预算总支出的26.3亿,大概率来自转移支付。
而现在提供转移支付来源的经济发达地
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